Смена работодателя в Чехии
Уважаемые соискатели, друзья и гости страницы!
Информация для владельцев рабочей карты / Zaměstnanecké karty.
Иностранец, проживающий на территории Чешской Республики на основании трудовой карты/zaměstnanecké karty, который хочет сменить работодателя, классификацию работы или намеревающийся трудоустроиться на другую должность у того же или другого работодателя, обязан:
Уведомить департамент убежища и миграционной политики МВД Чехии/OAMP о смене работодателя не позднее, чем за 30 дней до даты, когда должна произойти смена работодателя.
Уведомить можно лично, по почте, в электронном виде через ящик данных или по электронной почте с гарантированной электронной подписью.
Для подачи документа об увольнении иностранцу нужно проработать у первого работаделя на которого былы выдана карта, минимально 6 мес. со дня выдачи рабочей карты. Это день, когда вы забирали/получали рабочую карту!
Только при этих условиях работник может подать Výpověd´ - документ об окончании трудовых отношений со своей стороны.
Změnu je možné oznámit nejdříve po šesti měsících od převzetí první zaměstnanecké karty, tedy nejdříve po šesti měsících trvání prvního pracovněprávního vztahu.
Если первый работодатель уволит работника со своей стороны раньше 6 мес. работы, с момента выдачи рабочей карты/zaměstnanecké karty (например, по договорённости сторон /Dohodě или по статье в период испытательного срока), то это даёт работнику возможность менять работодателя сразу после окончания данных трудовых отношений.
Для поиска новой работы у иностранца есть 60 дней с момента окончания трудовых отношений.
Иностранец может приступить к новой работе не ранее того дня, который он указал в уведомлении tiskopisu, как день, когда должна произойти смена работодателя.
Začít pracovat na novém pracovním místě může cizinec teprve v okamžiku, nejdříve však v den, který sám v úředním tiskopisu oznámení uvedl jako den, ke kterému se má změna uskutečnit.
Несоблюдение срока подачи документа об увольнении / Výpovědi (работодателю) или срока предоставления документов о смене работодателя (на ОАМР) приведут к аннулированию карты работника.
Мы с радостью поможет Вам подобрать вакансию для смены работодателя или продлить вашу рабочую карту.
Вся інформація з офіційних сторінок mvcr.cz
